• 延迟退休有现实基础吗？　作者：冬瓜糊涂　日期：2013-07-29
    [导读]题为《专家称64岁为退休最优年龄 fun88下载官网：将慎重决策》报道中的专家又在试图说服民众相信，64.14岁是我国国民最优退休年龄；且不说数学模型中所用的“被平均”数据和假设的4.41%名义利率是否“接地气”，延迟退休本身是否有较为牢靠的现实基础呢？
    　　题为《专家称64岁为退休最优年龄 fun88下载官网：将慎重决策》报道中的专家又在试图说服民众相信，64.14岁是我国国民最优退休年龄；且不说数学模型中所用的“被平均”数据和假设的4.41%名义利率是否“接地气”，延迟退休本身是否有较为牢靠的现实基础呢？

    　　从题为《中国九成网友反对延迟退休》、《民众反对延迟退休：担心领导赖着 年轻人失业》这类俯首可拾的报道不难看出，现今延迟退休在我国是缺乏广泛民意基础的，进而再好的模型演算，是不是如无源之水无本之木呢？此其一。

    　　其二，我国存在着一个庞大的“漂泊”群体，即原国营、集体和街道企业下岗失业职工，如今，他们的生存与健康等又是一个怎样的状态呢？很多人是不在“三天打鱼两天晒网”中苦苦企盼着退休时刻的到来呢？他们在为国家的政治、经济改革做出巨大的贡献和牺牲后，却又要面临着延迟退休，此是雪中送炭？还是雪上加霜呢？因此，是不是缺失了下岗失业职工这个“函数”关系，尤其是很多人还不在登记失业率的统计中，任何延迟退休的计算模型就如同沙滩上盖楼？

    　　其三，“转岗”（也有称之为“准内退”）在众多机关和事业单位实施有年头了吧？即男女职员在达到了某个规定的年龄后，就要进行工资、奖金等各种原岗位待遇不变的“转岗”；之所以还称之为是“准内退”，是因只要“转岗”了，就可以基本不用按时上下班了，甚至还可以“不上班”，待到正式退休年龄时直接办理退休；这恐怕就是“吃空饷”丑闻不断在一些地方曝出和机构臃肿、临时工泛滥等问题的一个重要成因吧。由此再来看下岗失业职工群体，情何以堪？进而在缺失了“转岗”这个“函数”模型基础上的延迟退休计算，又是谁的最优呢？

    　　其四，由只是近期题为《临退休就业困难者社保补贴申请停受理》报道不难得出40～50周岁，已基本成为就业市场“废人”观点的准确性，再加之“转岗”、所谓“最难就业季”等因素，是不是均在佐证着我国“人口红利消失论”之荒谬？又是不是在明证着诸多用人单位糟践劳动力到了无以复加的地步呢？

    　　常言道：树大得根实，菜好得叶茂；要砌墙，先打夯。专家，你懂的。
    [责任编辑：邓小栗]
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